Работа: в Казани , 1 вакансия

Обязанности:

• Принимать участие в подборе персонала совместно с отделом HR
• Применять навыки и опыт для успешной организации обучения сотрудников внутри магазина
• Применять методы по формированию и сплочению команды, а также мотивировать сотрудников на достижение результата
• Контролировать товародвижение и отслеживать основные KPI показатели
• Контролировать соблюдения правил выкладки товара согласно планограммам компании и стандартов обслуживания
• Информирование клиентов об акциях и конкурсах, проводимых

...